Was ist in der vergangenen Woche in der EU passiert? Welche EU-Themen sind für Österreich relevant? Was wird derzeit eigentlich diskutiert? Diese Fragen beantworten wir Ihnen in unserem Wochenüberblick. In unserer Serie erfahren Sie einmal pro Woche, was sich in der EU tut.
DiscoverEU feiert 40 Jahre Schengen mit 40 000 kostenlosen Travel-Pässen für junge Reisende
Anlässlich des 40. Jahrestags des Schengen-Vertrags bietet die Europäische Kommission 40 000 jungen Menschen die einmalige Gelegenheit, Europa durch DiscoverEU, eine Aktion des Programms Erasmus+, zu entdecken.
Wer sich für einen Travel-Pass bewerben möchte, muss zwischen dem 1. Januar und dem 31. Dezember 2007 geboren sein und auf dem Europäischen Jugendportal ein kurzes Quiz über die EU absolvieren. Erfolgreiche Bewerberinnen und Bewerber können zwischen dem 1. März 2026 und dem 31. Mai 2027 bis zu 30 Tage kostenlos durch Europa reisen. Zusätzlich erhalten sie eine Rabattkarte für öffentliche Verkehrsmittel, Unterkünfte, Verpflegung, Kultur- und Sportangebote und andere Dienstleistungen in 36 europäischen Ländern.
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Kommission gibt grünes Licht für französische Regelung zur teilweisen Erstattung der Rentenbeiträge von Schienengüterverkehrsunternehmen
Die Europäische Kommission hat eine französische Regelung nach den EU-Beihilfevorschriften geprüft und genehmigt, die vorsieht, dass den Schienengüterverkehrsunternehmen der für bestimmte Festangestellte zu entrichtende Arbeitgeberbeitrag T2 erstattet wird. Die Regelung gilt für einen Zeitraum von zehn Jahren ab dem 1. Januar 2025.
Der Arbeitgeberbeitrag T2 dient der Finanzierung zusätzlicher Leistungen im Rahmen des gesetzlichen Rentensystems für Beschäftigte des staatlichen Eisenbahnkonzerns SNCF. Seit dem 1. Januar 2020 können SNCF-Beschäftigte, die das Unternehmen verlassen, aber weiterhin im Eisenbahnsektor arbeiten, ihre Rentenansprüche aus diesem System behalten, wobei dann der neue Arbeitgeber den Beitrag T2 entrichten muss.
Mehr dazu: Kommission genehmigt französische Beihilferegelung
EU-Kommission stellt 8,5 Mio. EUR aus dem Europäischen Fonds für die Anpassung an die Globalisierung zur Unterstützung von 5 800 entlassenen Arbeitskräften in Schweden bereit
Die Europäische Kommission hat vorgeschlagen, 8,5 Mio. EUR aus dem Europäischen Fonds für die Anpassung an die Globalisierung zugunsten entlassener Arbeitnehmer (EGF) bereitzustellen, um 5 800 Arbeitskräfte zu unterstützen, die nach der Insolvenz von Northvolt in Schweden entlassen wurden.
Das 2016 gegründete Unternehmen sah sich mit großen Herausforderungen im Bereich der Produktion und einem weltweiten Überangebot auf dem Batteriemarkt konfrontiert. Seine Insolvenz im März 2025 führte zur Entlassung von fast 6 500 Arbeitskräften. Schweden stellte im Juni 2025 einen Antrag auf EGF-Unterstützung.
Die aus dem EGF geförderten Maßnahmen zielen darauf ab, diese Arbeitskräfte rasch wieder in den Arbeitsmarkt einzugliedern und ihre Kompetenzen auf den Bedarf der neu entstehenden Wirtschaftszweige in Nordschweden abzustimmen.